サンフランシスコのモスコーニ・ウェストで10月27日から29日まで開催される「TechCrunch Disrupt 2025」において、初期の従業員をAIエージェントで置き換える、または補完するスタートアップの新たな波が発表されました。アウトバウンド営業、請求、カスタマーサポートなど、初日から自動化されるということです。
このパネルは「Builders Stage」で開催され、技術系の創業者と経験豊富な運営者が参加し、人間と機械の境界線をどこに引くべきか、どこまでが許容範囲かを議論するということです。
Firecrawlの創業者兼CEOであるケイレブ・ペファー氏は、35万人以上の開発者やShopify、Zapierのような企業がAIをライブウェブに直接接続する手助けをしています。この開発者向けプラットフォームは、AIエージェントがインターネットとどのように対話し、クリーンなデータでスケールするかを再構築しているとしています。
また、Artisanの創業者兼CEOであるジャスパー・カーマイケル・ジャック氏は、「人間を雇うのをやめよう」というキャンペーンで注目を集めました。同氏の企業はAI従業員を構築するために3,500万ドル（約540億円）を調達し、営業から始めるとしています。市場進出チームをコードで置き換えるという大胆な見解が期待されます。
LatticeのCEOであり、元Salesforceの社長兼CMOであるサラ・フランクリン氏は、影響力のある企業の成長に関する貴重な知見を提供します。同氏は最高レベルで実際のチームを構築し、AIがどこで役立ち、どこで問題を引き起こすかを正確に理解しているということです。
AIをすでに組み込んでいる企業や、プロダクトチームでプロンプトをテストしている企業にとって、この対話は単なる流行以上のものです。ROI、信頼、チームダイナミクス、そして人間の手が少ない中でビジネスを迅速に構築することの意味について、現実的に考える場となります。
このセッションは、5つの産業ステージとブレイクアウトセッション、ラウンドテーブルを含む数百のセッションの一部です。9月中旬には価格が上昇する前に、Disrupt 2025のパスを手に入れましょう。
